นางสาวณัฐรดา เบ้าคำ
นางสาวรัตติยาภรณ์ เชียงเพียร
หน้าที่และความรับผิดชอบ
- วางแผนและดำเนินงานด้านการบริหารงานบุคคลของวิทยาลัยให้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบ และนโยบายของหน่วยงานต้นสังกัด
- ดำเนินการสรรหา บรรจุ แต่งตั้ง โอน ย้าย เลื่อนตำแหน่ง และการพ้นจากตำแหน่งของบุคลากรตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด
- จัดทำและปรับปรุงทะเบียนประวัติบุคลากร รวมทั้งจัดเก็บข้อมูลในระบบสารสนเทศด้านงานบุคคลให้เป็นปัจจุบัน
- ดำเนินงานเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติงาน การเลื่อนเงินเดือน ค่าตอบแทน และการพิจารณาความดีความชอบ
- ดำเนินงานด้านวินัย การรักษาวินัย การอุทธรณ์ ร้องทุกข์ และการเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรมของบุคลากร
- จัดทำแผนอัตรากำลัง แผนพัฒนาบุคลากร และติดตามผลการดำเนินงานด้านการพัฒนาศักยภาพบุคลากร
- ประสานงานและดำเนินการเกี่ยวกับการฝึกอบรม การศึกษาดูงาน การลาศึกษาต่อ และการพัฒนาวิชาชีพของบุคลากร
- ดำเนินงานเกี่ยวกับสิทธิประโยชน์ สวัสดิการ การลา เครื่องราชอิสริยาภรณ์ บำเหน็จ บำนาญ และสิทธิอื่น ๆ ของบุคลากร
- จัดทำข้อมูล สถิติ รายงาน และเอกสารด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลเพื่อใช้ในการบริหารและการประเมินผล
- ให้คำปรึกษา แนะนำ และเผยแพร่กฎหมาย ระเบียบ หลักเกณฑ์ และแนวปฏิบัติด้านการบริหารงานบุคคลแก่บุคลากรของวิทยาลัย
- ประสานงานกับหน่วยงานต้นสังกัดและหน่วยงานภายนอกในเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานบุคคล
- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย